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| 開發(fā)區(qū)國土分局六項措施給力文明單位創(chuàng)建活動 |
| 安陸政府網(wǎng) 2011-5-31 |
| 安陸新聞網(wǎng)消息（通訊員：潘愛明 唐海強） 安陸市國土資源局開發(fā)區(qū)分局為了鞏固安陸市級“文明單位”的創(chuàng)建成果，努力爭創(chuàng)孝感市級“文明單位”，進(jìn)一步調(diào)動廣大青年干部奉獻(xiàn)青春智慧，服務(wù)開發(fā)區(qū)經(jīng)濟發(fā)展，展示青年干部精神風(fēng)貌，把該局的各項工作推上一個新臺階，分局采取六項措施助推文明單位創(chuàng)建活動： 一是健全創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，確保創(chuàng)建工作順利開展。該分局成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，分局局長潘愛明同志任組長，分局副局長蔣亞洲同志任副組長，成員由陳猛、曾燕舞、艾德念同志組成，領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)在分局會議室； 二是加強思想政治工作，增強全分局爭先創(chuàng)優(yōu)意識。積極組織各項政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，參與《安陸市國土資源局開展提高行政執(zhí)行力大討論，進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境》和《安陸市國土資源局開展文明執(zhí)法教育活動》的通知的學(xué)習(xí)活動，樹立爭創(chuàng)意識和時代責(zé)任感、集體榮辱感，不斷提高崗位文明服務(wù)質(zhì)量； 三是建立創(chuàng)建獎勵機制，形成全分局爭先創(chuàng)優(yōu)格局，把創(chuàng)建工作納入全分局重要議事日程，做到創(chuàng)建工作和業(yè)務(wù)工作兩手抓；結(jié)合全年責(zé)任目標(biāo)考核細(xì)則，年終考評時，給予適當(dāng)?shù)木窈臀镔|(zhì)獎勵； 四是提高行政執(zhí)行力，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境。全面落實崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、首問責(zé)任制、窗口一次告知制等制度，工作中不吃、拿、卡、要，要縮短辦事時限，提高辦事效率； 五是繼續(xù)開展“上門辦公”活動，對群眾申請的各類用地，手續(xù)合法，程序正當(dāng)?shù)囊宦缮祥T辦公，6個工作日內(nèi)辦理完畢； 六是強化管理，增加投入，促創(chuàng)建任務(wù)落實。根據(jù)文明創(chuàng)建工作的要求，我們擠出有限的辦公經(jīng)費，投入到創(chuàng)建工作中，需要建設(shè)的堅決建設(shè)好，該上墻的制度堅決墻，做到有活動室、有檔案室，“軟件”、“硬件”一起抓，使文明創(chuàng)建工作井然有序，形式多樣。 |
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